Bæredygtighed på Viden Djurs
På Viden Djurs arbejder vi med bæredygtighed, fordi vi vil bidrage til den grønne omstilling. Som erhvervsskole bærer vi et stort ansvar for at vores elever og kursister bliver klædt på til at håndtere de klimaudfordringer, vi står overfor og derfor tænker vi bæredygtighed ind i såvel organisation og skoledrift som undervisning og dannelse.
Viden Djurs er verdensmålsskole
Viden Djurs har siden 2021 været UNESCO Verdensmålsskole, og derfor ser vi FN´s 17 verdensmål, som en naturlig del af bæredygtighedsarbejdet, hvor vi har særligt fokus på fire specifikke mål, som er verdensmål 3, 4, 5 og 13. Verdensmålene er en del af vores forståelse af bæredygtighed, og derfor har vi også flere eksempler på, at de udvalgte mål sætter aftryk. Det gælder både i sammenhæng med undervisningen og i skoledriften.
Vi arbejder aktivt med verdensmål
På Viden Djurs arbejder vi gennem tilgangen “A Whole School Approach”, hvor bæredygtighed tænkes aktivt ind i hele skolens samlede virke på mange forskellige niveauer i vores skole og i vores brede pallette af relevante uddannelsestilbud.
Vi har forpligtet os til et øget fokus på bæredygtighed. Det skal ikke kun være noget vi underviser i, det skal også være en rettesnor for, hvordan vi driver skole.
- Bo Nørregaard Jensen, Direktør
ESG på Viden Djurs
ESG er den ramme, vi arbejder inden for, når vi afrapporterer på, hvordan vi arbejder med bæredygtighed på Viden Djurs. E står for Environment, S står for Social og G står for Governance. Det er den danske ramme til at forstå den EU-forordning (CSRD), der stiller krav til virksomheder, om at de skal kunne dokumentere, hvordan de arbejder med bæredygtighed. Derfor kan man også se ESG-rammen som en operationalisering af de 17 verdensmål.
På Viden Djurs indgår CO2-udledninger, vandforbrug, strømforbrug, affaldshåndtering og energiforbrug i E, som dækker de miljø- og klimamæssige forhold. Under S, som er sociale forhold, indgår arbejdsforhold for både medarbejdere og elever, sygefravær, diversitet og medarbejdertilfredshed og elevtrivsel. Under G beskæftiger vi os med virksomhedskulturen, som blandt andet rummer etisk og transparent ledelse, medarbejderpolitik, studieordensregler og lønforhold.
Vi udvikler både den indre og ydre bæredygtighed
Bæredygtighed handler om, at vi har et fælles ansvar at reducere vores CO2-aftryk, så jordens ressourcer også er tilgængelige for fremtidige generationer. For at vi kan skabe synlige effekter af vores arbejde, har vi valgt at arbejde ud fra det bæredygtighedsbegreb, som både rummer indre og de ydre dimensioner. De ydre dimensioner omhandler miljømæssige, sociale og økonomiske forhold, mens de indre dimensioner fokuserer på, hvordan vi hver især kan arbejde med at udvikle vores måde at være, relatere, samarbejde og handle på (Inner Development Goals). Ved at have øje for både den ydre og indre dimension af bæredygtighed, udvikler vi os i en stadig mere bæredygtig retning.
